3 Cách Các Nhà Lãnh Đạo Ưu Tú Tối Ưu Hóa Tư Duy Và Phát Triển Thành Công Bền Vững
Cách tiếp cận nóng và lạnh không hoạt động lâu dài, nhưng nó
quen thuộc. Một người nào đó có được sự tiết lộ và cam kết thay đổi cuộc sống
của họ - họ cam kết làm việc chăm chỉ. Sau một vài tháng, sự tỏa sáng và
phấn khích sẽ biến mất, và công việc phát triển thực sự bắt đầu. Đó là thời
điểm mà rất nhiều người tìm kiếm thành công ngừng làm việc.
Nếu bạn sẽ trải qua sự phát triển theo cấp số nhân trong cuộc
đời, bạn sẽ cần một con đường bền vững để dẫn đến thành công. Không có vạch
đích và trở thành một nhà lãnh đạo ưu tú đồng nghĩa với việc bạn đặt ra những mục
tiêu mà bạn cảm thấy không thể thực hiện được. Nếu bạn đang đạt được mọi mục
tiêu của mình, bạn không đủ mạnh. Trở thành nhà lãnh đạo hành động 1% ưu
tú có nghĩa là sử dụng và thực hiện các chiến lược tối ưu hóa dẫn đến tăng trưởng
và thành công. Dưới đây là ba kỹ thuật mà các nhà lãnh đạo ưu tú sử dụng để
thực hiện công việc và phát triển thành công lâu dài.
1. Họ coi sự phát triển cá nhân là ưu tiên hàng đầu
Tiếng gọi của thế giới và những việc trong danh sách việc cần
làm của bạn có thể dễ dàng chi phối thời gian của bạn. Không có gì lạ khi
bạn đi suốt cả ngày và nhận ra rằng bạn chưa thực hiện được bất kỳ mục tiêu nào
của mình. Bạn đã dành cả ngày để làm những việc cho người khác. Những
nhà lãnh đạo ưu tú hiểu rằng để có đủ nghị lực và năng lực giúp đỡ người khác,
trước hết họ phải là người hoàn thiện. Họ trở nên ưu tú bằng cách đặt mục
tiêu, mong muốn và tham vọng của họ thành ưu tiên hàng đầu mỗi ngày.
Các nhà lãnh đạo ưu tú bắt đầu ngày làm việc dựa trên những
thói quen cá nhân giúp họ tiến gần hơn đến mục tiêu của mình. Họ bắt đầu mỗi
ngày tập trung vào bản thân để có thể đổ đầy bình xăng tự chăm sóc bản
thân. Chính từ nơi này mà họ có thể tốt hơn cho những người khác trong cuộc
sống của họ.
Ngừng để khách hàng, gia đình, bạn bè và người lạ trên
Internet làm bạn kiệt sức. Nếu đã nhiều tuần kể từ khi bạn dành bất kỳ thời
gian nào để làm việc với những gì khiến bạn sáng lên, thì đã đến lúc bạn phải
thay đổi. Hành trình để tạo nên thành công sẽ tràn ngập những khoảnh khắc
vui vẻ của BẠN. Những ưu tiên và yêu cầu của người khác về thời gian và
năng lượng của bạn không nhất thiết phải là thứ bạn tuân theo nếu bạn không muốn. Trước
tiên, hãy đảm bảo quan tâm đến nhu cầu và mục tiêu của bạn, sau đó mới nghĩ đến
việc giúp đỡ người khác.
“Cách nhanh nhất để tăng gấp ba lần thành công là tăng gấp
đôi đầu tư vào phát triển cá nhân”. - Robin Sharma
2. Họ nuôi dưỡng động lực bản thân và sử dụng nó để thực hiện
công việc một cách nhất quán.
Cuộc sống sẽ thật tuyệt vời nếu mọi thứ diễn ra đúng như kế
hoạch một cách kỳ diệu ngay khi chúng ta bắt đầu theo đuổi mục tiêu của
mình. Thông thường, những hoàn cảnh khó khăn nảy sinh, và chính lúc đó,
chúng ta cần có động lực để tập trung vào con đường dẫn đến thành công.
Các nhà lãnh đạo ưu tú hiểu rằng động lực phải đến từ bên
trong. Mặc dù có thể có một chất xúc tác tạo động lực trong cuộc sống của
bạn - động lực thúc đẩy lâu dài đến từ cam kết thực hiện công việc cho dù thế
nào đi nữa. Đừng đặt động lực của bạn vào tay người khác hoặc hoàn cảnh
bên ngoài. Thành công đòi hỏi bạn phải luôn khao khát, bạn làm công việc
ngay cả khi bạn cảm thấy không thích, và bạn sử dụng từng kinh nghiệm trên đường
đi để tiếp thêm lửa cho mình.
Nếu bạn không thể học cách khai thác nguồn động lực bên trong
của bản thân, bạn sẽ gặp khó khăn khi nguồn động lực vĩnh cửu của bạn không có
sẵn. Trở thành một nhà lãnh đạo ưu tú bằng cách trở thành nguồn động lực của
bạn và luôn hoàn thành công việc ngay cả khi bạn không cảm thấy một trăm phần
trăm.
3. Họ sử dụng sự tiến bộ như một thước đo thành công và xác
nhận con đường của họ.
Khi bạn nghĩ về ý nghĩa của thành công, tâm trí của bạn sẽ mặc
định kết quả cuối cùng. Bạn nghĩ về việc giảm cân, các mối quan hệ tốt
hơn, doanh số bán hàng nhiều hơn, một công việc tốt hơn và tất cả những thành tựu
thú vị mà bạn có thể đạt được. Tuy nhiên, nếu bạn đo lường thành công chỉ
đơn giản bằng kết quả cuối cùng, bạn sẽ cảm thấy thất vọng vì những mục tiêu
chính cần có thời gian để hoàn thành. Khi bạn thực hiện công việc và không
đạt được kết quả sớm, bạn sẽ bị cám dỗ để bỏ việc.
Bạn nên cân nhắc đo lường thành công bằng tiến độ đạt được
khi hoàn thành công việc. Bạn đã giảm được 02kg so với mục tiêu 10kg của
mình chưa? Ăn mừng! Bạn đã có được ba khách hàng mới trong doanh nghiệp
của mình chưa? Vui lên. Tiến bộ là thứ mà tiềm thức của chúng ta khao
khát hơn là kết quả. Nó cho chúng ta thấy rằng chúng ta đang tiến gần hơn
đến những mục tiêu quan trọng đó. Các nhà lãnh đạo ưu tú tôn vinh quá
trình này và sử dụng nó để xây dựng động lực cho bản thân của họ.
"Thất bại là thành công trong tiến
trình." - Albert Einstein
Đó là thời điểm tuyệt vời để theo đuổi thành công và trở
thành nhà lãnh đạo ưu tú trong những gì bạn làm và muốn hoàn thành. Con đường
dẫn đến thành công bắt đầu từ tư duy của bạn. Tối ưu hóa tâm trí của bạn
cung cấp cho bạn tất cả nhiên liệu bạn cần để hành động. Đừng ổn định cuộc
sống đủ tốt. Hãy đập tan những rào cản trong tâm trí bạn và khẳng định cuộc
sống tuyệt vời mà bạn xứng đáng có được.
Nhận xét
Đăng nhận xét